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      江西省茶叶协会章程

 

第一章  总则   
第一条  协会的名称:江西省茶叶协会,简称江西茶协。
第二条  协会的性质
(一)由涉茶生产专业合作社,种植、加工、销售、出口企业,科研院校(所),茶馆、茶庄、旅游餐饮等单位和个人自愿组织的民间团体。
(二)按市场化原则规范行业行为,不以营利为目的的自律性茶行业社团组织。
(三)接受江西省民政厅的监督管理和江西省农业厅的业务指导。
(四)协会办公地址:南昌市北京西路省府大院东四路23号龙式大厦C座2楼
 
第二章  协会的宗旨
遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚。以党的十八大精神为指针,落实科学发展观,坚持为“三农”服务、为会员服务,为茶行业服务,按照市场经济发展的要求,发挥自律、协调、服务、维权的功能,发挥协会在政府和会员之间的桥梁纽带作用,全心全意为政府、行业和会员服务,促进和谐社会的建设和社会主义新农村建设。
 
第三章  协会职能,工作范围
第三条  协会职能
(一)切实强化服务职能,改进工作方式,理顺工作关系,充分发挥协会联接生产与流通,企业与政府的桥梁和纽带作用,积极协助和承担政府主管部门委托的部分管理职能,主动向政府主管部门多请示、多汇报、多沟通,及时反映会员合理的诉求,提出行业发展的意见和建议,做到定位不越位,办事不越权,帮忙不添乱,努力当好政府的参谋和助手,争取政府主管部门的理解、支持和帮助。
(二)切实履行好服务会员的宗旨。坚持以农民增收,企业增效为重点,以提升质量,打造品牌,开拓市场,做大做强赣茶产业为目的,加快茶叶生产、加工、研发和市场营销体系建设,不断改善经营环境,培育经营主体,壮大龙头企业,发挥品牌优势,搞活茶叶流通,扎实推进茶叶贸工农一体化经营,增强企业市场竞争能力和抗风险能力。
(三)加强行业自律,大力推进行业诚信建设。围绕规范市场秩序,建立健全行业自律性管理约束机制,制订并组织实施行业职业道德准则,协调会员关系,规范会员行为,努力营造维护公平竞争的市场环境。
(四)团结会员,凝聚茶人,和谐办会,增强活力,把协会办成“会员之家”。坚持务实办会,勤俭办会,以会养会,紧密联系茶事工作实际,密切会员之间的联系,经常组织开展多种形式的联谊活动,交流经验,畅叙友情,共同探索茶产业发展新思路,扩大茶叶合作交流新领域,研究互惠互利发展茶产业新途径,不断增进友谊和合作,增强协会的凝聚力和公信力。
第四条  工作范围
(一)在政府有关部门产业政策指导下,协助做好茶叶行业的协调管理工作,制定行业共同遵守的《行规行约》,保证行会健康稳定可持续发展。
(二)认真研究新形势下茶叶行业(包括生产、加工、科研、培训、市场等)出现的新情况和新问题。协会积极做好对省内和国内、国外茶叶市场的调查和研究工作,及时掌握国内外茶叶行业发展动态信息,主动向省政府有关部门提出制定茶产业相关政策、规划等方面的意见和建议。
(三)积极开展法律、政策、技术、管理、市场等咨询服务、协助做好价格协调工作,制止行业内的不正当竞争,为企业搭建公平合理的竞争平台。
(四)积极协助政府有关部门实施科技兴茶、品牌强茶战略,建立完善的茶叶标准体系和质量监督体系,抓好产品基地认证、认定工作,运用证明商标,原产地标志,强化品牌建设、品牌宣传、品牌管理和品牌推介。
(五)积极组织收集、整理和传递国内外茶叶经济信息和科学技术信息,认真进行市场分析预测,编辑、出版协会会刊《江西茶业》,开展信息交流服务,为企业的生产和经营提供决策依据。
(六)加强技术交流,积极开展专业技术、技能培训、企业管理人员培训和技术技能竞赛;组织新产品、新技术推广应用;开展业内各种形式的交流和合作,努力引导茶叶企业向集约化、规模化经营发展,提高行业技术水平和企业管理水平。
(七)坚持茶经济、茶文化、茶旅游互动发展。大力弘扬赣茶文化,普及茶业商品知识,宣传茶业饮用价值,积极组织企业走出去开拓国内外市场,参加国内外各种展示展销会、评比会、茶文化节等茶事活动,有效开展宣传促销,不断提高赣茶品味和对外影响力和市场竞争力。
 
第四章  会员
第五条  本协会会员有团体会员和个人会员。
第六条  申请加入协会的会员,必须具备下列条件:
(一) 拥护本协会的章程;
(二) 有加入本协会的意愿;
(三) 在茶行业具有一定规模和发展潜力;
(四) 凡在本行业内具有法人资格的企业、事业单位和相关的社会团体可申请作为团体会员;
(五) 凡直接从事茶叶生产、加工、经营、管理、科研及教学的人员可申请作为个人会员。
第七条  会员入会的程序是:
(一) 向协会提交入会申请书;
(二) 经协会理事会讨论通过;
(三) 由协会理事会授权协会秘书处发给会员证。
第八条  会员享有的权利:
(一) 本协会的选举权、被选举权和表决权;
(二) 参加协会的活动;
(三) 获得本协会服务的优先权;
(四) 对协会工作的批评建议权和监督权;
(五) 入会自愿、退会自由。
第九条  会员履行的义务:
(一) 执行协会的决议;
(二) 维护协会的合法权益;
(三) 完成协会交办的工作;
(四) 按规定缴纳会费;
(五)向协会反映情况,提供有关资料。
第十条  会员退会应书面通知本协会,并交回会员证。
会员如果一年不交纳会费或不参加协会活动的,视为自动退会。
第十一条  会员如有严重违反本章程的行为,经协会理事会表决通过,予以除名。
 
第五章  组织机构和负责人的产生、罢免
第十二条  协会的最高权利机构是会员代表大会,其主要职权是:
(一) 制定和修改章程;
(二) 选举和罢免理事;
(三) 审议理事会工作报告和财务报告;
(四) 决定终止事宜;
(五) 讨论和决定协会的工作计划和财务预算;
(六) 决定其他重大事项;
(七) 实行民主管理,民主监督,自我约束,严格自律。
第十三条  会员代表大会须有2/3以上的会员(或会员代表)出席方能召开,其决议须经到会会员代表半数以上表决通过才能生效。
第十四条  会员代表大会每届5年。因特殊情况需提前或延期换届时,须由理事会表决通过,报请登记管理机关批准同意。但延期换届最长不超过1年。
第十五条  理事会是会员代表大会的执行机构,在闭会期间负责协会开展日常工作。
第十六条  理事会的职权是:
(一) 执行会员代表大会的决议;
(二) 选举和罢免会长、常务副会长、副会长、秘书长;
(三) 筹备召开会员代表大会;
(四) 向会员代表大会报告工作和财务状况;
(五) 决定会员的吸收或除名;
(六) 决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;
(七) 决定设立各专业委员会;
(八) 决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;
(九) 领导本团体各机构开展工作;
(十) 制定内部管理制度;
(十一) 制定本协会工作计划并组织落实;
(十二) 决定对会员的奖励和处分;
(十三) 决定其他重大事项。
第十七条  理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
第十八条  理事会每年至少召开一次会议,如遇有特殊情况也可采用通讯形式召开。
第十九条  协会设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使第十八条第一、七、八、九、十、十一、十二项的职权,对理事会负责,常务理事人数不超过理事人的1/3。
第二十条  理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十一条  常务理事会至少半年召开一次会议,如遇有特殊情况也可采用通讯形式召开。
第二十二条  本协会的会长、常务副会长、副会长、秘书长必须具下列条件:
(一) 坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;
(二)热心茶叶行业工作,在茶叶行业内有一定影响;
(三) 会长、常务副会长、副会长、秘书长最高任职年龄不超过70周岁,秘书长为专职;
(四) 身体健康,能坚持正常工作;
(五) 未受到剥夺政治权利的刑事处罚;
(六) 具有完全民事行为能力。
第二十三条  协会会长、常务副会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的,须经理事会表决通过,报请登记管理机关批准同意后,方可任职。
第二十四条  协会会长、副会长、秘书长任职5年。会长、常务副会长、副会长、秘书长任期最长不得超过两届,超过任期的,须经会员代表大会2/3以上会员代表表决通过,报请社团登记管理机关批准同意。
第二十五条  协会会长为本团体法定代表人。法定代表不兼任其他团体的法定代表人。
第二十六条  协会会长行使下列职权:
(一) 召急和主持理事会、常务理事会;
(二) 检查会员代表大会、理事会、常务理事会决议的落实情况;
(三)代表协会签署有关重要文件。
第二十七条  协会秘书长行使下列职权:
(一)主持办事机构日常工作,组织实施年度工作计划;
(二) 协调各分支机构开展工作;
(三) 提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,交理事会或常务理事会批准;
(四) 决定办事机构专职工作人员的聘用;
(五) 处理其他日常事务。
 
第六章  资产管理、使用原则
第二十八条  本协会经费来源:
(一)会费;
(二) 政府资助;
(三) 在核准的业务范围内开展活动或服务的收费;
(四) 兴办经济实体的收入;
(五) 其他合法收入。
第二十九条  协会按照国家有关规定收取会员会费。
第三十条  按照取之于会,用之于会的原则,经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。
第三十一条  建立严格的财物管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第三十二条  配备具有专业资格的会计。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十三条  协会的资产管理必须执行国家规定的财物管理制度,接受会员代表大会和财政部门的监督。国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
第三十四条  协会的资产任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第三十五条  本协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。
 
第七章  章程的修改程序
第三十六条  协会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议
第三十七条  修改的章程,须在会员代表大会通过后15日内报社团登记管理机关核准后生效。
 
第八章  终止程序及终止后的财产处理
第三十八条  本协会完成宗旨或自行解散或由于合并等原因需要注销的,由理事会或常务理事会提出终止协议。
第三十九条  终止协议须经会员代表大会表决通过。
第四十条  协会终止前,须在有关政府部门指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。
第四十一条  本协会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
第四十二条  本协会终止后的剩余财产,在社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定移交相关单位。
 
第九章  附则
第四十三条  本章程经2016年10月21日协会三届一次会员代表大会表决通过。
第四十四条  本章程的解释权属本协会的理事会。
第四十五条  本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。